春風(fēng)行動(dòng)暨就業(yè)援助月火熱開展，各地不斷完善就業(yè)服務(wù)體系，開展多種形式的就業(yè)援助，強(qiáng)化供需精準(zhǔn)對(duì)接，千方百計(jì)促進(jìn)失業(yè)人員、就業(yè)困難人員、高校畢業(yè)生、殘疾人等重點(diǎn)群體就業(yè)創(chuàng)業(yè)，打通服務(wù)群眾就業(yè)“最后一公里”。

吉林省吉林市豐滿區(qū)在鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道舉辦專場(chǎng)招聘會(huì)著力解決重點(diǎn)群體“就業(yè)難”。豐滿區(qū)全力保障有就業(yè)創(chuàng)業(yè)意愿的農(nóng)村勞動(dòng)者、就業(yè)困難人員的就業(yè)需求，在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道舉辦專場(chǎng)招聘會(huì)，通過(guò)送崗位、送服務(wù)、送政策、送溫暖等具體措施，著力解決重點(diǎn)群體“就業(yè)難”。截至目前，開展以“春風(fēng)送真情、援助暖民心”為主題的系列招聘活動(dòng)16場(chǎng)，提供就業(yè)崗位1500余個(gè)，服務(wù)重點(diǎn)群體人員300余人，發(fā)放春風(fēng)服務(wù)卡、外出務(wù)工記錄本、惠民宣傳手冊(cè)等宣傳品500余份，現(xiàn)場(chǎng)解答咨詢80余人。

福建省廈門市支持企業(yè)運(yùn)用“用工調(diào)劑”機(jī)制力促援企穩(wěn)崗。2月5日，廈門市政府印發(fā)《廈門市關(guān)于大力提振市場(chǎng)信心推動(dòng)經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)向好若干措施》，在加大援企穩(wěn)崗力度方面繼續(xù)支持企業(yè)運(yùn)用“用工調(diào)劑”機(jī)制和政策解決短期用工問(wèn)題?！坝霉ふ{(diào)劑”機(jī)制在廈門市已推行4年，用真金白銀鼓勵(lì)經(jīng)營(yíng)存在淡旺季特征、用工峰谷互補(bǔ)的企業(yè)開展富余員工“轉(zhuǎn)崗共享”，按人數(shù)給予“共享員工”企業(yè)各500元/人獎(jiǎng)勵(lì)。

江西省萍鄉(xiāng)市蘆溪縣開展就業(yè)服務(wù)活動(dòng)實(shí)現(xiàn)工企“雙向匹配”。蘆溪縣融合縣、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、村三級(jí)聯(lián)動(dòng)，開展“就業(yè)直通車”進(jìn)園區(qū)、入企業(yè)及“送工進(jìn)企”專項(xiàng)招聘活動(dòng)，打造多渠道、深層次、全覆蓋、不打烊的就業(yè)服務(wù)活動(dòng)，實(shí)現(xiàn)從家門到企業(yè)、企業(yè)到招聘現(xiàn)場(chǎng)的“點(diǎn)對(duì)點(diǎn)”直達(dá)。全縣9個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)開通園區(qū)招聘直通車26臺(tái)，組織1300余人進(jìn)園區(qū)進(jìn)企業(yè)參觀應(yīng)聘。專項(xiàng)招聘活動(dòng)共組織35家企業(yè)參加，提供就業(yè)崗位1375個(gè)，初步達(dá)成就業(yè)意向500余人。

湖南省湘西土家苗族自治州聚焦重點(diǎn)群體開展“311”就業(yè)服務(wù)。湘西州為有就業(yè)創(chuàng)業(yè)意愿的農(nóng)村勞動(dòng)者、脫貧人口和未就業(yè)高校畢業(yè)生等重點(diǎn)群體，每年至少提供3次崗位信息、1次職業(yè)指導(dǎo)和1次免費(fèi)技能培訓(xùn)信息?！按猴L(fēng)行動(dòng)”以來(lái)，走訪困難人員1468人次，幫助困難人員就業(yè)637人，發(fā)布適合困難人員崗位8.5萬(wàn)個(gè)，發(fā)放就業(yè)補(bǔ)貼和社會(huì)救助金139萬(wàn)元；舉辦各類招聘活動(dòng)100余場(chǎng)，發(fā)布崗位22萬(wàn)個(gè)，“點(diǎn)對(duì)點(diǎn)”輸送務(wù)工人員7090人；開展政策宣傳108場(chǎng)次；開展勞務(wù)品牌培訓(xùn)160人次。

貴州省畢節(jié)市當(dāng)好“三大員”促勞動(dòng)力返崗就業(yè)。當(dāng)好返鄉(xiāng)人員的“接待員”。設(shè)置返鄉(xiāng)就業(yè)服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)278個(gè)，依托大數(shù)據(jù)分析應(yīng)用平臺(tái)實(shí)現(xiàn)市、縣、鄉(xiāng)、村四級(jí)返鄉(xiāng)返崗數(shù)據(jù)“直采直報(bào)”。當(dāng)好返崗人員的“導(dǎo)航員”。有組織開展勞務(wù)輸出1.43萬(wàn)人；舉辦各類專場(chǎng)招聘會(huì)336場(chǎng)，提供就業(yè)崗位10.23萬(wàn)個(gè)。當(dāng)好留鄉(xiāng)人員的“服務(wù)員”。開好一次“座談會(huì)”，市、縣、鄉(xiāng)三級(jí)組織召開返鄉(xiāng)人員座談會(huì)267場(chǎng)，鼓勵(lì)就地就近創(chuàng)業(yè)就業(yè)；抓實(shí)一次“大走訪”，走訪市內(nèi)大中型企業(yè)1042家，了解企業(yè)用工需求5041人，收集儲(chǔ)備就業(yè)崗位11.69萬(wàn)個(gè)。統(tǒng)籌線上線下“雙服務(wù)”。通過(guò)微信小程序發(fā)布用工崗位3.88萬(wàn)個(gè)，開展直播帶崗活動(dòng)1524場(chǎng)。

新疆維吾爾自治區(qū)克拉瑪依市多舉措破解企業(yè)招工難。克拉瑪依市搶抓企業(yè)用工“窗口期”，建立線上線下常態(tài)化招聘機(jī)制，持續(xù)拓寬外來(lái)勞動(dòng)力引進(jìn)平臺(tái)，提升勞動(dòng)力供給能力，一方面精心組織招聘會(huì)，另一方面積極推進(jìn)疆外跨省勞務(wù)協(xié)作，打好企業(yè)用工服務(wù)“主動(dòng)仗”。招聘活動(dòng)期間，服務(wù)求職者6800余人，直播帶崗觀看5.6萬(wàn)余人，初步達(dá)成就業(yè)意向1136人。組織22家企業(yè)赴山西省呂梁市、運(yùn)城市、朔州市、晉中市等4地市8個(gè)區(qū)縣舉辦專場(chǎng)招聘會(huì)，初步達(dá)成就業(yè)意向720余人。

河南省鶴壁市健全“三個(gè)清單”著力解決企業(yè)招工難。健全重點(diǎn)企業(yè)用工需求清單。歸集重點(diǎn)企業(yè)和項(xiàng)目名單，統(tǒng)計(jì)現(xiàn)有員工總數(shù)、缺工人數(shù)和薪資待遇，及時(shí)更新急缺崗位、計(jì)劃崗位、儲(chǔ)備崗位等信息，形成用工保障企業(yè)服務(wù)名錄，定期公開發(fā)布。健全就業(yè)需求清單。依托零工市場(chǎng)、“一刻鐘就業(yè)服務(wù)圈”、村（社區(qū)）技能就業(yè)服務(wù)站、村級(jí)勞務(wù)公司等平臺(tái)，采集求職者信息，并按求職者技能水平等因素形成求職者就業(yè)需求清單，打通服務(wù)群眾就業(yè)“最后一公里”，共采集求職者信息4350條。健全人社專員服務(wù)清單。組成工作服務(wù)隊(duì)，對(duì)重點(diǎn)企業(yè)開展就業(yè)創(chuàng)業(yè)、社會(huì)保障、人才引進(jìn)、勞動(dòng)關(guān)系等服務(wù)，幫助企業(yè)解決問(wèn)題。

廣東省廣州市把高鐵站變成就業(yè)站，讓求職者第一時(shí)間得到“就業(yè)錦囊”第一時(shí)間感受“廣州溫度”。廣州市搶抓春季求職務(wù)工人員返程高峰期、企業(yè)招聘高峰期“雙期”疊加時(shí)間節(jié)點(diǎn)，在廣州南站舉辦新春大型招工見面會(huì)，將大量?jī)?yōu)質(zhì)崗位送到火車站，為用工單位創(chuàng)造“出閘即招工”，為求職者提供“到站即選崗”的供需快速對(duì)接橋梁，實(shí)現(xiàn)招聘求職零距離。為進(jìn)一步“無(wú)縫對(duì)接”南來(lái)北往客，就業(yè)服務(wù)驛站南站服務(wù)點(diǎn)通過(guò)在人流密集地段投屏招聘信息、安排服務(wù)專員駐守，為廣大旅客提供就業(yè)咨詢、就業(yè)服務(wù)指引、崗位信息推送等多項(xiàng)服務(wù)。自春風(fēng)行動(dòng)開展以來(lái)，舉辦公共招聘活動(dòng)200余場(chǎng)。

重慶市密集開展招聘服務(wù)活動(dòng)促就業(yè)保用工。春節(jié)以來(lái)，重慶市加大春風(fēng)行動(dòng)實(shí)施力度，常態(tài)化開展線上招聘，分行業(yè)、分領(lǐng)域、高頻次舉辦線下專場(chǎng)招聘活動(dòng)，高質(zhì)量落實(shí)“131”（即提供1次職業(yè)指導(dǎo)、推動(dòng)3個(gè)適合的崗位信息、推薦至少1個(gè)合適的培訓(xùn)項(xiàng)目）服務(wù)，幫扶重點(diǎn)群體就業(yè)。累計(jì)開展招聘會(huì)1000余場(chǎng)，發(fā)布招聘崗位近40萬(wàn)個(gè)，提供職業(yè)指導(dǎo)6.8萬(wàn)人次，開展技能培訓(xùn)7000余人次，為500余萬(wàn)務(wù)工人員推送就業(yè)崗位信息2000萬(wàn)條。依托人力資源信息庫(kù)、就業(yè)服務(wù)聯(lián)盟、創(chuàng)業(yè)聯(lián)盟、培訓(xùn)聯(lián)盟、人力資本聯(lián)盟“一庫(kù)四聯(lián)盟”工種機(jī)制，建立重點(diǎn)企業(yè)用工需求臺(tái)賬，設(shè)立人社服務(wù)專員，通過(guò)搭平臺(tái)、挖潛力、引導(dǎo)返崗、組織送工等措施保障企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)，節(jié)后重點(diǎn)監(jiān)測(cè)企業(yè)員工到崗率達(dá)98.9%

貴州省遵義市推進(jìn)“三度”讓農(nóng)村勞動(dòng)力端穩(wěn)就業(yè)飯碗。推進(jìn)有組織勞務(wù)輸出“有力度”。強(qiáng)化“點(diǎn)對(duì)點(diǎn)”輸出服務(wù)，組織輸出勞動(dòng)力6.7萬(wàn)余人。其中組織包機(jī)2架次，開通高鐵專列3列、開行專車200余車次等輸出勞動(dòng)力2萬(wàn)余人。推進(jìn)有目的勞務(wù)用工“有溫度”。積極探索“產(chǎn)業(yè)發(fā)展配套基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)+勞務(wù)報(bào)酬發(fā)放+就業(yè)技能培訓(xùn)+資產(chǎn)折股量化分紅”模式，以工代賑扶持產(chǎn)業(yè)發(fā)展，以產(chǎn)業(yè)發(fā)展帶動(dòng)閑散勞動(dòng)力就業(yè)增收。實(shí)施以工代賑項(xiàng)目341個(gè)，解決就近就地務(wù)工2.07萬(wàn)人。有針對(duì)推介就業(yè)“有深度”。舉辦各類招聘活動(dòng)94場(chǎng)，組織2560余家企業(yè)提供就業(yè)崗位17萬(wàn)余個(gè)；落實(shí)農(nóng)村勞動(dòng)力創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼1809萬(wàn)元，8334人受益。

寧夏回族自治區(qū)搭建公共服務(wù)平臺(tái)送崗位促就業(yè)。寧夏回族自治區(qū)緊盯基層公共就業(yè)服務(wù)提效和重點(diǎn)群體就業(yè)質(zhì)量提升，大力度、高頻次開展各類就業(yè)服務(wù)活動(dòng)，通過(guò)政策宣傳、崗位推介、對(duì)接服務(wù)、專場(chǎng)招聘等措施，全方位搭建用工求職雙向奔赴公共就業(yè)服務(wù)平臺(tái)，確保重點(diǎn)群體求職有門、就業(yè)有路、困難有助。截至目前，舉辦線上線下招聘會(huì)235場(chǎng)，提供就業(yè)崗位14萬(wàn)余個(gè)，達(dá)成就業(yè)意向10279人，政策咨詢3.8萬(wàn)余人次；通過(guò)包車、包機(jī)35趟次“點(diǎn)對(duì)點(diǎn)”輸送2499人外出務(wù)工。

新疆維吾爾自治區(qū)阿克蘇地區(qū)庫(kù)車市把招聘會(huì)開進(jìn)了村。自2023年“春風(fēng)早送暖·就業(yè)在行動(dòng)”就業(yè)援助月啟動(dòng)以來(lái)，庫(kù)車市結(jié)合產(chǎn)業(yè)發(fā)展特點(diǎn)及人員返鄉(xiāng)時(shí)間節(jié)點(diǎn)，將招聘會(huì)延伸至偏遠(yuǎn)村，覆蓋所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道，讓返鄉(xiāng)農(nóng)民工、有就業(yè)意愿的農(nóng)村勞動(dòng)力、殘疾人、高校畢業(yè)生等重點(diǎn)群體在家門口就能順利就業(yè)。截至目前，舉辦各類招聘會(huì)14場(chǎng)次，組織458家企業(yè)提供1600余個(gè)職位、9000余個(gè)就業(yè)崗位，已實(shí)現(xiàn)3000余人就業(yè)。

新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)十三師新星市聚焦重點(diǎn)群體強(qiáng)化就業(yè)服務(wù)。新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)十三師新星市針對(duì)失業(yè)人員、離校未就業(yè)高校畢業(yè)生、退役軍人、婦女、殘疾人等群體，開展以“春風(fēng)送真情·援助暖民心”為主題的就業(yè)服務(wù)專項(xiàng)活動(dòng)?；顒?dòng)結(jié)合轄區(qū)實(shí)際，整合企業(yè)資源，對(duì)接精準(zhǔn)人群，努力為求職者和用人單位搭建便捷、高效的就業(yè)服務(wù)平臺(tái)?；顒?dòng)共組織47家企業(yè)提供就業(yè)崗位243個(gè)，服務(wù)求職者2452人，初步達(dá)成就業(yè)意向424人。累計(jì)發(fā)放各類宣傳資料500余份，接待群眾政策咨詢350余人次。