擁有自主知識產(chǎn)權的數(shù)字化人力資源管理系統(tǒng)，實現(xiàn)“選·用·育·留”及業(yè)務全鏈數(shù)智化管控，可與合作客戶無縫對接，實現(xiàn)人力資源管理的智能化、高效化、安全化，為客戶創(chuàng)造更多價值。
涵蓋薪酬規(guī)劃、人才招聘、勞務派遣以及靈活用工等多元板塊。以專業(yè)之能，精準匹配人才與企業(yè)差異化所需。
其中具備行業(yè)資質人員占比78%，具備10年以上人力資源行業(yè)服務經(jīng)驗人員占比30%。豐富的實戰(zhàn)經(jīng)驗及專業(yè)知識，為客戶提供高質量服務和解方案。
準確并迅速洞察客戶企業(yè)在人力資源管理方面所面臨的痛點和難點問題，提供定制化的解決方案，確保服務的針對性和有效性。
突破地域限制，有效整合不同地區(qū)人才資源及政策，全方位、標準化的服務流程，滿足跨地區(qū)經(jīng)營企業(yè)的多樣性服務需求。
關注行業(yè)最新趨勢及技術發(fā)展，創(chuàng)新和應用人力資源管理前沿理念及工具，不斷提升服務質量，提高效率。
? 強大的專家團隊支持，豐富的人力資源體系，定期分享人力資源行業(yè)動態(tài)
? 專業(yè)法律顧問團隊保障，一對一法律顧問咨詢
? 定期專場人才招聘會，滿足企業(yè)人才需求
? 全天制快速響應
? 24小時不間斷交流溝通
? 項目定期督導稽核
